Survey Pós-Apresentação

Uma pesquisa pós-apresentação permite que os organizadores de eventos coletem feedback dos participantes após o término de um evento ou apresentação. O feedback pode fornecer uma visão geral da satisfação dos participantes, identificar áreas a serem melhoradas e ajudá-lo a obter referências para o planejamento de eventos no futuro. Você pode adicionar formatos de pergunta à pesquisa, como múltipla escolha, escolha única e menu suspenso, bem como usar uma escala de classificação e atribuir uma pontuação para cada pergunta.

As pesquisas de feedback podem oferecer uma variedade de vantagens tanto para o apresentador quanto para o público. Por exemplo, elas podem ajudá-lo a coletar feedback sobre o que o público ou os participantes gostaram ou não gostaram ou sobre o que sentiram que estava faltando. Isso pode ajudá-lo a melhorar as apresentações futuras e atender melhor às necessidades e expectativas do público. Outras vantagens incluem:

• As pesquisas pós-apresentação ajudam o público a permanecer mais engajado e ativo durante toda a apresentação, dando-lhes a oportunidade de fornecer feedback. Dessa forma, o público pode se concentrar melhor e reter mais informações do que você apresentou.
• As pesquisas pós-apresentação são destinadas a avaliar a apresentação e ajudá-lo a gerar estatísticas sobre se o público achou a apresentação informativa ou envolvente.
• As pesquisas pós-apresentação ajudam a identificar áreas a serem melhoradas para apresentadores e público. Isso tem um impacto nos apresentadores para melhorar suas habilidades e conhecimentos.

Para criar uma pesquisa pós-apresentação eficaz, selecione primeiro este exemplo de pesquisa pós-apresentação gratuito. Você pode remover perguntas do modelo ou adicionar novas. Por exemplo, você pode adicionar perguntas usando formatos de pergunta como seleção única, seleção múltipla, sim/não e perguntas abertas. Você também pode usar lógica condicional para mostrar ou ocultar uma pergunta com base na resposta do respondente. Dessa forma, você pode obter resultados mais filtrados e precisos.

Vamos supor que você lhes peça para avaliar a clareza da apresentação e como o apresentador transmite as informações; você pode usar uma escala de classificação ou uma escala de opinião. Se o respondente der uma pontuação baixa, você pode mostrar a ele uma pergunta adicional onde ele pode dizer o que achou que estava faltando ou incorreto na apresentação. Se ele der uma boa pontuação, você pode ver um campo para que ele escreva o que gostou sobre isso.